tr Türkçe en English

GMN BLOG     

Login to your account

Username *
Password *
Remember Me

Çatışma Tablosuna Göre Uyuşmazlık Çözümü

Program Hakkında

Christopher Moore, çatışmaları ilişki, ihtiyaç, yapısal, bilgi ve değer olarak beş ana başlıkta inceler ve herbirine ait farklı tespit ve çözüm teknikleri önerir. Çatışma yönetimi veya uyuşmazlık çözümü alanında çalışan uzmanlar için oldukça değerli olan bu şema, ancak uygulamalarla öğrenildiği zaman açıklayıcı olur.

Amaç

Bu eğitime çatışma, arabuluculuk veya uzlaşma konusunda temel eğitim almış kişilerin katılması daha uygundur. Çünkü yetkinleştirme hedefli bu eğitimlerde katılımcılar farklı uyuşmazlıklara uygulanan farklı iletişim ve müdahale yöntemlerini, fiilen role-play ile ve kısa, çoklu uygulamalarla öğrenirler.

Kazanılacak Bilgi ve Yetkinlik

   Öz çatışmalardan çatışma tablosuna
   Çatışma tablosuna göre çatışma sebepleri
   Farklı çatışmaların uygulamalı iletişim ve müdahale yöntemleri
   Dialog, müzakere ve arabuluculuk stratejileri
   Farklı çatışma tabloları hazırlamak

 

Hedef Kitle

Yöneticiler, uyuşmazlık çözüm alanında çalışan kişiler, takım liderleri, danışmanlar, eğitmenler

Yöntem

Araç ve metotlar, vakalar ve örneklerle aktarılır. Uygulama yoğun bir eğitimdir. Katılımcılardan herhangi yaşamsal olay gelirse, eğitim o olayla güncellenebilir.

Katılım Belgesi

Global Mediators Network Katılım Belgesi.

Yenileme

GMN-IMI Sertifikasyonundaki arabulucular için bu eğitim yenileme eğitimi kabul edilir.

Eğitim Süresi

1 Tam Gündür.

10:00 - 17:30

Eğitim sonrası, tercih edilen gün ve saatte 1 saat bireysel mentorluk şeklinde olacaktır.

Eğitim Yeri

Point Hotel - Taksim

Eğitim Bedeli

3000 + %8 KDV

Kaynak Dergisi Haziran 2017'de yayınlanan yazım: Müzakere Pazarlık Değildir! https://t.co/kX3ClhxAe2
Kaynak Dergisi Ağustos 2017'de yayınlanan yazım: Müzakere Üstadı ve Sanatına Giden Yol https://t.co/FKJBIgufv2
Arabuluculukta Alternatif Kelimesi Nedir? https://t.co/8uWHrJ86kH
RT @NAFCM: #peacebuilders, #peacemakers and #peacekeepers are all working for #peace in every #community https://t.co/ugarnGQVER
Ticari Uyuşmazlıkları Çıkmadan Önleme Yolları https://t.co/ogHmoiqfxa